중소기업 내일채움공제(청년내일채움공제) 가입 및 해지(2년 동안 1,200만원+이자 수령)

중소기업에 처음 입사한 청년(만 15세 이상 34세 이하)이라면 2년 동안 400만원을 모아 1,200만원을 만들 수 있습니다.

바로 청년내일채움공제입니다.

내일채움공제

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1. 청년내일채움공제란?

미취업 청년(만15세 이상 34세 이하)의 중소기업 유입을 촉진하고, 청년 근로자의 장기 근속과 자산 형성을 지원하기 위해 ‘16년 7월부터 시행한 상품입니다.

5인 이상 50인 미만 제조·건설업종 중소기업에 취업한 청년이 2년간 400만원을 적립하면 정부가 400만원, 기업이 400만원을 공동 적립하여 만기 시 1,200만원의 목돈을 마련할 수 있습니다.

※ 피보험자수는 사업주 단위로 판단하되, 사업주, 일용근로자, 특수고용형태종사자는 제외하고 산정

※ 업종 확인은 고용보험시스템 상 사업주(본사)에 해당하는 업종으로 확인하되, 사업장별로 업종이 다를 경우 청년이 소속한 사업장의 업종 기준

※ 3년형은 ‘18년 6월 ~ ’20년까지 한시적 운영, ‘21년부터 신규가입 없음

1.1. 사업 절차

적립

중소기업에 정규직으로 취업한 청년이 청년공제에 가입하여 청년 400만원, 정부 400만원, 기업 400만원의 공제금을 적립합니다.

만기 지급은 2년간 근속 시 1,200만원+이자를 지급합니다.

1.2. 지원 대상

지원대상

1.2.1. 청년

만 15세 이상 34세 이하로 5인 이상 50인 미만 제조 및 건설 업종 중소기업에 정규직으로 취업한 청년

※ 군 경력자의 경우 복무기간에 비례하여 참여제한 연력을 연동하여 적용하되 최고 만 39세로 한정

※ 월 급여 총액이 300만원 이하인 청년

1.2.2. 기업

5인 이상 40인 미만 제조 및 건설 업종 중소기업

※ 임금체불 사업주, 중대산업재해 공표 사업장 등 제외

1.3. 지원 내용 및 장점

1.3.1. 청년

청년 본인이 2년간 400만원을 적립하면 정부(400만원)와 기업(400만원)이 공동 적립해줍니다.

2년 후 만기 공제금인 1,200만원 + 이자 수령할 수 있습니다

1.3.2. 기업

공제 가입 대상 청년의 정규직 채용일 기준, 직전 3월간 평균 고용보험 피보험자수 5인 이상 50인 미만을 고용하고 있는 건설 및 제조업 중소기업이 해당됩니다.

※ 사업주 단위로 판단하되, 피보험자수 산정 시 사업주, 일용근로자, 특수고용형태종사자는 제외하고 산정

※ 업종 확인은 고용보험시스템 상 사업주(본사)에 해당하는 업종으로 확인하되, 사업장별로 업종이 다를 경우 청년이 소속한 사업장의 업종 기준

– 납입금액 : 최초 20개월간 월 16만원, 이후 4개월간 월 20만원을 납입(2년간 총 400만원)

1.3.3. 청년내일채움공제의 장점

  • 최소 2년 이상 동일 사업장에서 근무하면서 실질적 경력 형성의 기회를 가질 수 있습니다.
  • 본인 납입금 대비 3배 이상을 수령하여 미래 설계의 기반을 마련하실 수 있습니다.
  • 만기 후 중소벤처기업부의 내일채움공제(3~5년)로 재가입 또는 연장 가입 시 장기적인 목돈 마련이 가능합니다.
  • 잦은 이직으로 인해 인력난이 심한 중소기업은 우수 인력을 고용 유지할 수 있는 기회가 됩니다.

1.4. 공제부금 납입 체계

근로자 적립금정부 지원금 기업 부담금2년형 청년내일채움공제 적립 구조는 위 사진과 같습니다.

근로자는 1~20개월 동안 매월 16만원, 21~24개월 동안 매월 20만원 적립합니다.

정부는 1~6개월 동안 취업지원금(근로자 가상계좌), 기업지원금(기업 가상계좌) 각각 30만원씩 총 60만원을 적립합니다.

7~12개월 동안은 각각 35만원씩 총 70만원, 13~24개월 동안은 각각 50만원씩 총 100만원을 적립합니다.

기업은 근로자와 마찬가지로 1~20개월 동안 매월 16만원, 21~24개월 동안 매월 20만원 적립합니다.

 

2. 가입 및 만기금 지급

2.1. 가입 대상

대상 인력 : 만 15세 이상 34세 이하로 건설 및 제조업 중소기업에 정규직으로 취업하고 월 급여 총액이 300만원 이하인 청년(군필자는 만39세까지)

중소기업 : 5인 이상 50인 미만을 고용하고 있는 건설업·제조업 중소기업

2.2. 신청 절차

신청절차

중소기업과 청년은 정규직 채용일로부터 6개월 이내에 공동으로 청약 신청합니다.

※ 약관동의, 전자서명법에 따른 공인전자서명 필수

※ 온라인 신청 : ① 워크넷 www.work.go.kr/youngtomorrow ② 중소벤처기업진흥공단 www.sbcplan.or.kr

2.3. 납입금

2.3.1. 핵심 인력 공제 납입금

  • 납입 일자 : 매월 5일, 15일, 25일 중 선택
  • 납입 방법 : 핵심 인력이 지정한 본인 계좌에서 자동 이체 출금
  • 은행 : 국민, 기업, 신한, 스탠다드차타드(SC), 외환, 우리, 하나, 한국씨티, 경남, 광주, 대구, 부산, 전북, 제주, 농협중앙회, 산업은행, 수협중앙회, 새마을금고, 신협중앙회, 우체국

납입금

공제부금은 자동 이체 방식으로 수납 처리되며 계좌 잔고 부족으로 출금이 안될 경우, 최초 자동 이체 지정일 포함 총 3회 출금을 시도합니다.

총 3회 출금 시도까지 납부되지 않은 경우 해당 월의 공제 부금은 미납처리되며 미납금은 납입기일을 별도로 지정해야 납부 가능합니다.

미납금

6회차 이상 자기 부담금을 미납할 경우, 중도 해지 대상이 됩니다.

본인 납입금이 모두 적립된 경우에만 취업 지원금 및 기업 기여금 지급이 가능합니다.

2.3.2. 기업 부담금

  • 납입 일자 : 핵심 인력이 지정한 납입일 (매월 5일, 15일, 25일 중 선택)
  • 납입 방법 : 청약 신청시 지엊한 기업 계좌에서 자동이체 출금
  • 은행 : 핵심 인력 은행과 동일
  • 공제부금은 자동이체 방식으로 수납 처리되며, 계좌 잔고 부족으로 출금이 안될 경우 최초 자동이체 지정일 포함 총 3회 출금을 시도

2.3.3. 정부 지원금

정부 지원금

  • 적립 일자 : 청약 승인일로부터 1개월, 6개월, 12개월, 18개월, 24개월 후
  • 적립 방법 : 정부지원금 400만원을 정부가 핵심 인력, 중소기업 명의 가상계좌(중진공 발급)에 직접 적립
  • 적립 금액 및 적립 시기 : 청약 승인일로부터 주기별로 위의 금액 적립

2.3. 만기금 지급

만기금 지급은 계약성립일 이후 공제가입기간(24개월) 이상 장기 재직한 핵심 인력입니다.

지급 요건은 계약성립일로부터 공제가입기간(24개월 간) 근속 후 “청년(핵심인력) 자기부담금, 취업지원금, 기업기여금” 이 모두 적립된 경우입니다.

신청자는 핵심 인력이며, 신청은 부담금 및 지원금이 모두 적립된 이후 내일채움공제 홈페이지(www.sbcplan.or.kr)를 통하여 신청하면 됩니다.

만기 이자는 공제계약성립일부터 만기 일자까지의 기간에 적용하는 이자율로 연복리로 계산하여 지급됩니다.

3. 중도 해지

중도 해지는 유효하게 성립된 계약에 대하여 일정 사유로 인해 장래에 대하여 계약을 소멸시키는 의사표시를 말합니다.

공제 가입(계약) 후 근로 조건, 기업 유형 등의 변동으로 가입 자격을 충족하지 못하게 된 경우에는 중도 해지됩니다.

중도 해지 시 기업의 사유와 청년의 사유의 지급 금액이 다릅니다.

  • 청년부담금 및 기업부담금(‘23년 이전 기업기여금)은 청년 지급, 정부지원금은 가입 기간에 따라 적립금의 50~100% 청년 지급
  • 부담금 적립 주체별 지급(기업→기업, 청년→청년), 정부 지원금은 가입 기간에 따라 적립금의 0~50% 지급

중도해지중도해지

4. 연계 가입

청년내일채움공제 만기 후, 내일채움공제로 재가입 또는 연장 가입 가능합니다.

※ (연장가입) 핵심인력은 청년내일채움공제 만기 후 공제금을 수령하지 않고 가입기간을 연장하여, 「내일채움공제」 가입절차에 따라 추가 공제부금 적립

※ (재가입) 핵심인력은 만기 후 공제금을 수령하고, 「내일채움공제」 가입절차에 따라 재가입하여 공제부금 적립

※ 연계가입 상품(3년형/4년형/5년형) 선택 가능

※ 청년내일채움공제 만기 후 청년내일채움공제로의 재가입은 불가

 

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